原标题：30岁+的财政人，年末前无论如何请逼自己考下这张证！
朋友小璐现在是一家小公司的管帐主管。
她说最近常常焦虑到失眠。问原因，她说，眼看自己立刻35岁，仍是一个小主管，薪酬不高常常背锅受气，而当年一同结业的同学，许多现已是500强的财政总监了。
确实，在30+这个越来越为难的年岁，许多财政人都慌得一匹。
同龄人早已年薪百万财政自在，自己还在为平几块钱的账加班加点、焦头烂额。
才干匹配不上快速老去的年纪，分分钟被90后、95后碾压，惧怕被筛选又不敢换岗。
最无法的是，想学习考证却没精力，想提高但没方向也不知道该学什么。
面对不约而至的中年危机和职场苍茫，假如再不改动，就只能送自己一首《凉凉》了。
有人会说，我当然知道要改动啊，每天很尽力，证书也没少考，可便是没什么起色嘛!
小编想说，其实比起不尽力更可怕的，是瞎尽力。人的终身很长，重要处却只有那么几步。30岁+的职场上，挑选往往大于尽力。
比方在当时的办理管帐年代，财政人就要改变思想，从可代替性强的过后账务处理提高为价值百科发明型财政，才干快速提升。
所以，今日小编就要重磅引荐这本考试科目少、周期短的办理管帐证书——CMA!它将是你弯道超车、工作生涯最重要的转折点!
为什么这么说?
01升职加薪，没你不可
财会工作有一条清晰的工作展开途径：出纳-管帐-管帐主管-财政经理-财政总监-CFO。
越往上走，就越需求具有系统的办理管帐常识系统，经过预算猜测、内部操控、本钱剖析、危险办理、绩效办理、投融资决议计划等办理管帐东西为企业降本增效、发明价值百科。
而CMA正在是领导力、战略、危险、绩效等多方面搭建了一套系统的办理管帐常识系统。所以，越早学习CMA，就越早弯道超车，迈向财政总监!
02人才稀缺，企业争抢
我国2000万管帐持证人员，80%都是传统的财政管帐，2/3的底层管帐正面对要么转型、要么筛选的工作危机。
但企业真实急需的“精财政、会办理、懂事务、能决议计划”的办理管帐人才，却有300万人才缺口。CMA持证者深受企业追捧，被企业高薪争抢现已成了工作揭露的隐秘。
03考试科目少、周期短
CMA诞生于1972年，与CFA、AICPA并称为财会界的三大认证，180个国家广泛认可。具有CMA，瞬间变得巨大上有没有!
与其他证书动辄三四年的考试周期比较，CMA只考两科，一年考3次，少则几个月，多则一年就能取证，且中英文可选。关于繁忙的在职人员再适宜不过!
04国家打call，各地方政府张狂抢人
CMA自2009年进入我国，就被直接列为“工作急需紧缺人才”。
相关部分要求央企国企展开CMA内训，还提出在2020年培育3万名办理管帐人才。更引诱的是，各地方政府纷繁敞开CMA抢人大战，现金补助、落户、住宅优惠、子女教育等重磅福利拿到手软!
05转型趁早，再不考追悔莫及
财政机器人、财政同享中心等人工智能技术正快速替代传统管帐工作，转型办理管帐是大势所趋。不要比及所有人都去考CMA了你才举动，就晚了!
2019年只剩下80天，不想年末两手空空，就抓住报考CMA，你会让自己变得更值钱，而不是眼睁睁看着他人升职加薪!
‖来历：郝老师说管帐。 声明：本文由CMA训练专家-优财收拾修改，更多CMA考试相关内容概况咨询优财官网(http://.cn#tgsh)，转载请注明出处。
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